Aktuelles

Absenzen - ein Führungsproblem?

Wenn Mitarbeitende vom Arbeitsplatz fernbleiben, sinkt die Leistung. Wenn sie das regelmässig tun,...

KMU suchen Leader

Werden diese nicht gefunden oder entwickelt, verschwinden diese Unternehmen rasch und still vom...

Ergonomie statt Führungskultur?

Gesundheit und Ergonomie am Arbeitsplatz werden zunehmend als Leistungsfaktor erkannt. Ihr Einfluss...

CHange - wer sich nicht ändert, scheitert

Referat am ESPRIX - Swiss Excellence Award

Die wirtschaftliche Entwicklung hat gezeigt: Für die...

Leistung oder Wirkung?

Wenn es für Ihr Team darum geht, den Unterschied zu machen:

lernen Sie die wichtigsten Teamkiller...

Zielpublikum

  • Manager, die ihren Führungsstil auf mehr Sinn und proaktive Stimmung ausrichten möchten
  • Kader, die spielerisch lernen möchten, wie sie mit ihren Talenten und dem Potenzial ihrer Mitarbeitenden wirkungsvoll neue Massstäbe setzen können
  • Vorgesetzte, die statt nur zu «arbeiten» so führen möchten, dass sie mehr Freude haben und konstruktive Stimmung verbreiten können
  • Unternehmen, welche die natürliche Leadership ihrer Führungskräfte wecken wollen

Zusatzangebot für Firmen

  • In einer Kurzversion als aussergewöhnlicher CRM-Event mit Kunden
  • Als Vortrag für Ihre GV oder eine spezifische Zielgruppe

Aus dem Inhalt

  • Weshalb die Gallier die Römer immer besiegten. Und wie Sie diese Erkenntnis für mehr Sinn und Gewinn nutzen können
  • Wie Mitarbeitende zwischen Sein und Schein der Führung unterscheiden
  • Vom Zaubertrank, seiner Wirkung und wie Sie Ihren eigenen finden
  • Eine Hochleistungs-Organisation braucht hoch wirksame Führungskräfte
  • Die 7 Grundsätze für effektives Führen. Eine Standortbestimmung für Leader von morgen
  • Die Kraft der Freude und wie sie entwickelt werden kann

Ziele

  • Sie schaffen die Voraussetzung für die Entwicklung Ihrer natürlichen Führungskompetenz
  • Sie überdenken Ihren bisherigen Führungsansatz
  • Sie lernen, worauf es ankommt, um die Wirkung Ihrer Organisation zu steigern
  • Sie finden Ihre eigene Expertenlösung und sofort umsetzbare Ideen für Ihr Tagesgeschäft
  • Sie schaffen Raum, damit sich Ihre Mitarbeitenden selber begeistern können
  • Sie erkennen, dass Vertrauen wichtiger ist als der Führungsstil

Arbeitsmethodik

Wir berücksichtigen die Einmaligkeit jeder Organisation und die damit erforderliche Systematik im Vorgehen.

 

Wichtige Grundsätze sind für uns die aktive Beteiligung der Betroffenen und damit die Erhöhung ihrer Lern- und Veränderungskompetenzen und ein ziel- und lösungsorientiertes Vorgehen.

 

Damit das Ganze zu einem nachhaltigen Ereignis für die Zielgruppe wird, arbeiten wir nicht nur im Seminarraum, sondern je nach Projektziel auch mit Outdoor-Modulen.

Voraussetzungen

Sie sind als visionäre Entscheidungsträger bereit, den persönlichen Führungsstil zu hinterfragen und in eine neue Dimension zu führen.

 

Führen heisst Sinn geben und proaktive Stimmung verbreiten.

Das belastet weder die Umwelt noch Ihr Konto - bringen kann es ein Vermögen.

Heinz Kaegi

Ablauf

Ihr emPowerment by Comix wird ...

Text HSK

 

a) individuell als Teilnehmer an einem öffentlichen Workshôp

b) als Fimenevent

c) als Vortrag an Ihrem Firmenanlass 

 

 

Kontaktieren Sie uns; wir informieren Sie gerne und unverbindlich über alle Möglichkeiten.

 

Wir freuen uns auf Sie!